사회
스포츠 토토 배당률 보기 자원 전략
우리는 그룹의 기업 철학을 실현하고 장기적으로 기업 가치를 향상시키는 책임을지는 인적 자원을 강화하는 데 중점을 둘 것이며 모든 직원을 존중하고 직장 환경을 개선하는 기후를 촉진하는 데 더 집중할 것입니다.
스포츠 토토 배당률 보기 자원 관련 KPIS
관리 재단을 발전시키기위한 노력
직원 참여 개선
직원 경력 개발 지원
- 1전년도 목표 성과 평가를위한 피드백 인터뷰
- 2현재 연도 목표 설정 인터뷰 (1 년에 한 번)
- 3현재 연도 목표 중간 검토 인터뷰 (1 년에 한 번)
- 4능력 평가 인터뷰 (1 년에 한 번)
- 5커리어 인터뷰 (1 년에 한 번)
모든 직원 설문 조사 실시
응답 결과를 기반으로 한 직원 참여
회사 전체/부서별 긍정적 응답 률에 대한 집계 된 분석
그룹 생산 기지의 안전 활동
자세한 내용은여기